4月4日下午，公司第三届职工代表大会第四次会议在会议中心召开。公司董事长、总经理周素明出席会议。公司党委副书记、监事会主席、工会主席朱怀宝主持会议，副总经理陆克家，副总经理、董事会秘书王卫东，副总经理方志华、胡跃吾出席会议。公司工会副主席郑先锋、郑加忠在大会主席台就座。大会应到代表139名，实到代表113名，占应参会代表总数的81%。

  大会听取并审议通过了《江苏今世缘酒业股份有限公司后方计时岗位定岗定编方案》、《江苏今世缘酒业股份有限公司劳动纪律管理制度方案》、《江苏今世缘酒业股份有限公司实行特殊工时工作制方案》、《江苏今世缘酒业股份有限公司工会委员会关于提名吴海元同志为公司第二届监事会职工代表监事的议案》等四项议案和《江苏今世缘酒业股份有限公司第三届第四次职工代表大会决议（草案）》。决议认为，今世缘酒业第三届职工代表大会第四次会议是在党中央提出全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党“四个全面”战略布局背景下召开的一次重要会议。“四个全面”是以习近平为总书记的党中央治国理政的顶层设计和战略导引，更是引领我们国有企业健康发展的行动指南。在全面建成小康社会的伟大进程中，我们要在主动适应新常态中稳中求进、追求卓越，为全面建成小康社会贡献“今世缘力量”。适应并引导经济新常态，有赖于企业改革的新突破，我们必须在体制机制、薪酬制度、人才强企等重点领域和重点工作上寻求改革之道，以更大勇气打好深化改革攻坚战。推进依法治国为依法治企提供新的依据，依法治企是推进依法治国的重要内容，我们坚持法治思维、弘扬法治精神，坚持民主管理、促进公平正义，坚持学法用法、确保依法经营，增强对法律的敬畏感、信赖感和依赖感，贯彻落实依法治国基本方略各项要求。要坚持从严治党和推进企业发展“两手抓、两手都要硬”，努力营造风清气正、干事创业的良好氛围。代表们表示，面对行业洗牌的严峻挑战，有信心、有决心在主动适应新常态中攻坚克难、推进转型，以实际行动开创企业生产经营新局面，谱写今世缘各项事业新篇章。决议号召公司上下深刻领会、贯彻本次职代会精神，将思想认识统一到公司的决策和发展战略上来，统一到谋求企业长远发展和维护员工根本利益的立场上来，大力弘扬“追求卓越，缘结天下”的企业精神，紧紧围绕公司2015年工作总体要求，锐意进取、改革创新，立足岗位、爱岗敬业，以进求稳、以好求快，坚决打好新常态下行业深度调整攻坚战，为实现公司“320”战略目标努力奋斗。

  会上，朱怀宝还代表公司工会，简要回顾了2014年以来公司工会工作，并对2015年工会工作提出了五点要求。一要按照推进依法治国的要求，认真学习与贯彻执行《工会法》，促进公司工会工作。二要继续加强工会自身建设，进一步强化服务意识。三要与各职能科室密切配合，开展各种形式的业务竞赛活动和群众性合理化建议活动，强化员工的学习意识、研究意识和发展意识。四要继续充分发挥工会分会的作用，重点做好青年员工的教育和关爱工作，让他们尽快成为公司的骨干力量。五是通过各种渠道，维护员工合法权益，为员工解困救急办实事，实施温暖工程。（王利、凌泰）